Primer Seminario Autapo
El seminario se llevo a cabo el 30 y 31 de julio, dicho seminario abarco aspectos generales relativos a la formacion Basada en Competencias, donde los conocimientos y habilidades tradicionales no son suficientes.
Los medios tradicionales del proceso educativo son reemplazados por las Nuevas Tecnologías de Información y Comunicación, a partir de ahi el conocimiento deja de ser lento, escaso y estable, la Universidad deja de ser el único espacio de conocimiento e información, el profesor y el texto escrito ya no son los soportes exclusivos de la comunicación educacional.
Los medios tradicionales del proceso educativo son reemplazados por las Nuevas Tecnologías de Información y Comunicación, a partir de ahi el conocimiento deja de ser lento, escaso y estable, la Universidad deja de ser el único espacio de conocimiento e información, el profesor y el texto escrito ya no son los soportes exclusivos de la comunicación educacional.
Caracteristicas del mercado laboral
Actualmente el mercado laboral a cambiado en sus exigencias, asi se tiene:
Nuevas exigencias en las generación de ingreso.
Demanda de habilidades prácticas definidas por el sector productivo.
Exigencia de profesionales con competencias polivalentes.
Nuevas exigencias en las generación de ingreso.
Demanda de habilidades prácticas definidas por el sector productivo.
Exigencia de profesionales con competencias polivalentes.
Competencia
Es la capacidad de lograr un resultado o solucionar un problema, de actuar o desempeñarse en diferentes contextos, cumpliendo con unos parámetros de calidad, previamente establecidos.
Implica la combinación de conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes que se pueden utilizar e implementar directamente en un contexto determinado.
En sintesis es la capacidad de un individuo para aplicar el conjunto de conocimientos, habilidades y actitudes en el desempeño de una función laboral.
Implica la combinación de conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes que se pueden utilizar e implementar directamente en un contexto determinado.
En sintesis es la capacidad de un individuo para aplicar el conjunto de conocimientos, habilidades y actitudes en el desempeño de una función laboral.
Fuente: Autapo
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viernes, 28 de agosto de 2009
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